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申请增加工资总额的理由

时间:2018-12-17 22:37:03  来源:本站  作者:

  申请增加工资总额的理由 尊敬的公司领导: 你们好! 首先,我有幸进入 XX 与大家共事,非常感谢公司对我的支 持与栽培。算算一晃来公司也有几个月啦,公司的领导、同 事及文化更坚定了我选择的 XX 正确决定,也让我找到了工 作目标和在本行业坚持下去的决心。 一直以来我都认为 XX 这样一个成立时间不长,却能稳步前 进的公司一定是我能够相信,能在这里闯出自己一片天的公 司,几个月来我在公司各同事和领导的指导下也学习了不少 东西,也在一步一步朝着公司“五年名公司,十年名企业” 的步伐努力的走下去。 几个月来我摸着石头过河,总算步步接近装饰业的大门,感 受也很多。 通过几个月的努力也做出自己一点点成果,不敢说是有多少 可观的成绩,但在工作过程上我提出两点,希望公司能够适 当提升一点待遇以资鼓励: 第一、装修行业务与其他业务方式似乎没有太大区别,但在 签单主动权上区别较大,因为除了公司背景和业务员本身素 质外,60%以上都把握在设计师身上,所以业务员前期在外 面风吹雨淋,洽谈合作伙伴,甚至用财力、健康拼出来的业 务信息给到设计师手中,一但未签成,我们一样也没有业绩 可言。这一点说明了我们没有不努力,也从不敢松懈。 第二、河源这个特殊的市场环境决定了我们前期竟争的不一 定是名声、不一定是质量,但一定是熟人圈有多大。这样在 关系网络的组建和维护上必定要有一定的投资。有舍有得, 有投资才有回报,我现在通过摸索通常两条腿走路:1、走 朋友老乡圈 2、走售楼部这条路。但凡是人情世故都或多或 少要投资,尤其是后者与陌生人打交道,前期的付出是必不 可少的,后期也须要适当维护的。 目前,我自己所有的工资包括家人的部分工资都成了我个人 的业务经费,虽说业务员的工资看业绩,但是我个人认为我 们认真做事,我们在努力,而且生意也有淡旺季之分。因此 我向公司申请以增加底薪的形式当作对我工作的鼓励和认 可。 鉴于以上,希望公司领导认真考虑,如提升待遇我将更加全 力以赴,不浪费公司的认可和鼓励,如若不做考虑请领导做 出指示,我将不会放弃努力,因为坚持,为了更超越! 此至 敬礼 业务部:XXX

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